一、夯实基础，提升离退休干部工作能力水平
 

21年来，离退休干部的各项待遇信息从手工填写演变为电脑录入。在一次次录入与校对中，高志牢记每一位离退休干部样貌、基本经历、家庭基本情况等信息，做到了解每名离退休干部的待遇情况，时时关注离退休干部的身体情况、家庭住址、是否独居、是否在昆等信息。主动学习，全面掌握党和国家对离退休干部工作的各项政策，并及时传达到每一位离退休干部，面对离退休干部的不同诉求，耐心、热情地进行解答。并能结合自己的经验，主动帮助指导年轻同志共同做好离退休干部工作。
 

二、用心用情，用力服务离退休干部
 

高志同志敬爱致恭地尊重老同志，全心全意服务离退休干部。对年高体弱者，象对自已的父母一样时时上门关心。离退休干部有困难时，不分早晚、节假日，几乎随叫随到，拨打120急救电话，陪同前往医院，离退休干部去世前留给遗言的情况时有发生，得到离退休干部的充分信任和一致好评。


 

三、克服困难，扎实履职尽责
 

近年来，商业老干办管理服务的离退休机构一直处于改革改制中，高志努力完成党和政府交办的各项任务，真心实意地把每一项工作落实到位，对个别不和谐现象及时进行疏导解释，让问题矛盾化解在萌芽状态，保障离退休老同志的各项待遇不间断、不出错，确保机构改革期间干部思想不乱，工作不断，干劲不减。尤其是2019年改革移交到省商务厅后，商业老干办成为具有独立法人身份的公益一类事业单位，需进行独立核算。在人少事多的情况下，高志同志克服畏难情绪，积极沟通联系，参与完成商业老干办的移交、组建，以及离退休党支部换届选举工作。发挥专业特长，克服多年未进行实务操作的困难，主动承担商业老干办财务会计工作，制定完善了《云南商业老干部工作办公室财务管理办法》等多项制度，确保老干办在财务核算、资产管理等方面合法合规。工作中端正态度，积极主动，无论是接听一个的电话、接待一位来仿者、填写一份报表、汇报一项工作，都力求做到准确无误，较好地完成上传下达工作，充分发挥了老干部门的纽带、窗口作用。在建党100周年前夕，按标准发放了100余名离退休干部生活补贴，按要求走访慰问生活困难党员、老干部，为39名老党员颁发了“光荣在党50年”纪念奖章。