一、举“以人为本”之念，成“老有所学”之用
 

耿马自治县委组织部在强化离退休干部思想建设过程中，始终坚持“以人为本”的理念，注重从“看、听、说、写”四个方面引导离退休干部知时事、谈变化、写感言、献良策。“看”即是坚持落实好离退休干部阅文制度，每季度印送重点工作情况通报，把县域内重点项目进度、重要会议精神、重大人事变动等信息编印成册，定期印送处级以上离退休干部。同时，积极为离退休干部及离退休党支部订阅《金色时光》《云岭先锋》等报刊杂志，确保离退休干部动态掌握时事要闻，紧跟时代发展步伐。“听”即是邀请离退休干部列席各类重要会议，听县委、政府工作报告，听“十四五”发展规划，听脱贫攻坚重要成果，听乡村振兴美丽画卷，让离退休干部在倾听中感受党的光辉照耀边疆。近三年来，先后邀请300余名离退休干部参与各类重要会议30余次。“说”即是组织离退休干部召开各类座谈会，畅谈脱贫攻坚带来的新变化，畅谈新中国成立70周年新变化，畅谈建党100周年新变化，引导离退休干部在回忆峥嵘岁月同时，讲出变化发展，讲出真心认同，诉说曾经的故事，感慨今日的繁荣。“写”即是在“建国70周年”、“建党100周年”、总书记“八月回信”等重要时节，积极组织离退休干部撰写心得感言、写绘书画作品，抒发离退休干部爱党、爱国家、爱人民的炙热情怀。2020年以来，先后组织50余名离退休干部，撰写各类文章30篇，写绘书画作品70余副，发表感言130余次。在“看、听、说、写”的过程中，离退休干部既掌握发展动态，学习新政策、新知识，又参与发展进程，为耿马的卫生、教育、交通等社会事业和经济发展工作提出了宝贵意见建议。


 

二、举“精准服务”之念，成“老有所为”之用
 

耿马自治县委组织部通过建优建强离退休党支部、突出标准建设老年大学、扎实选树先进典型、积极组建志愿服务队伍四项措施抓实组织建设，贯彻“精准服务”理念，确保离退休干部有组织归属感、荣誉感，有发挥作用、贡献力量的平台载体。“以点带面”建优建强离退休党支部。先后选树2个市级示范离退休党支部，5个县级示范离退休党支部，辐射带动离退休党支部建设质量和整体水平的提升，全县28个离退休党支部规范化建设全面达标。同时，结合党史学习教育，印发文件通知、工作要点，把离退休党员干部和在职党员干部的学习教育一起谋划、统筹安排、共同推进，切实扩大老同志参加党史学习教育的覆盖面。“321”模式推进老年大学建校设点。坚持“资源共用、活动联办、场地共享”的原则，探索由“县老干部活动中心+县委党校+县教育局”三部门联合共建县级老年大学，“乡镇党校+乡镇文化站”联合共建乡镇分校，“村组党员活动室”拓展功能建设村级学习点的“321”模式，全面推进县、乡、村三级老年教育网络建设完善。在创建过程中倡导离退休干部既是学员，也是教师，引导离退休干部发挥特长，走上讲台。截止目前，已建成1所县级老年大学、9所乡镇分校、28个村级学习点。挖掘身边资源，选树身边典型。结合党史学习教育，组织开展“银发党员讲党史”活动，讲好本土红色故事，挖掘优秀典型。通过鼓励、支持、组织离退休党员干部结合自身革命经历，走上讲堂、走进课堂、走入田间地头，讲好中国共产党的故事，弘扬党的光荣传统和优良作风，对在职党员干部和青少年进行党史教育。党史学习教育开始以来，先后挖掘宣传了参加过老山战役的老山“十五勇士”之一蒋志华同志的红色故事，以及有着70年党龄的革命干部刀正良同志的先进故事。组织志愿服务，贡献银发力量。2020年以来，积极组织全县700余名老同志、老干部参与到疫情防控、创卫创文等重点工作中，引导发挥稳边固边政策“宣传员”、爱国主义精神“传递员”、巡边护边“守护员”、疫情防控“战斗员”、矛盾纠纷“调解员”、网格管理“监督员”等六大员作用，为边疆、为社区、为网格贡献力量，有效减缓了防控压力，为大防控格局的形成提供了“银发”助力。


 

三、举“务实创新”之念，成“老有所依”之用
 

耿马自治县委组织部坚持将“务实创新”贯穿于服务离退休干部工作的始终，先后探索建立了“十项关心关爱离退休干部工作制度”“送医上门服务离退休干部工作制度”“特困离退休干部帮扶解困工作制度”等各项制度，通过建立机制、固化模式推动服务工作的常态化、制度化，确保离退休干部“老有所依”“老有所乐”。制定“十项制度”抓实全方位服务。结合离退休干部“六必访”制度，制定《耿马傣族佤族自治县关心关爱离退休干部工作制度》，健全完善“光荣退休仪式”“定期联系走访”“重大工作通报”“外出参观考察”等十项具体举措，把关心关爱离退休干部落到实处、细处，真正做到政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀。制定“送医上门制度”抓实亲情化服务。依托县内本土医疗资源，合理运用好紧密型医共体总医院党组织力量，组建“耿马自治县医疗服务志愿小分队”。面对本地居住的年老、体弱、多病、独居的离退休干部，主动上门服务。通过测血压、测血糖、测心电图，问用药情况、问饮食习惯，教医护知识、送常用药品、宣传疫情防控政策的“三测两问一教一送一宣传”模式全方位服务离退休干部，使离退休干部切身感受党和国家的温暖。制定“特困帮扶制度”抓实精准化服务。想老干部之所想，急老干部之所急，建立“离退休干部特困帮扶记录本”，把离退休干部来信来访诉求事项记录在册，制定协调解决办法、确定协调解决时限、记录协调解决过程、登记协调解决结果，确保离退休干部诉求“事事有回应”“件件能落实”，最大限度帮助离退休干部排忧解难。
 

总体上来讲，耿马自治县委组织部始终坚持精准服务的工作理念，求真务实的工作作风，围绕“让党组织放心、让老干部满意”的工作目标，切实提高政治站位，担当政治责任，落实政治任务，通过“三措并举”用心用情用力推动了全县老干部工作的健康发展。