中共云南省委老干部局

习近平总书记指出：“要以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，理顺隶属关系，创新活动方式，扩大基层党的组织覆盖和工作覆盖。”隆阳区以贯彻落实中央《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》及省委《实施意见》为契机，结合“基层党建质量深化拓展年”的工作要求，不断扩大离退休干部党的组织覆盖和工作覆盖。



一是积极开展“组织扩能”行动，不断扩大党组织的有形覆盖和有效覆盖。坚持把离退休干部党建工作融入城市党建“大格局”，率先在隆阳区沙滩社区、交通社区成立离退休干部党支部，组建“老同志之家”，积极探索“组织联建、阵地联享、党员联培、活动联办”的方式，按照党中央有关规定，以隆阳区九隆街道交通社区为试点，把国有企业退休干部党员组织关系全部转入相应街道和社区党组织，形成党建联盟，实现组织扩能，加强离退休党组织、党员对非党退休人员、社区居民的功能覆盖，通过结对联系、辐射带动非党退休人员、社区（小区）居民为党和国家事业增添正能量，为基层社会治理助力添彩。

二是积极开展“找家安家”行动，实现离退休干部流动党员有型管理和有效管理。以保山市离退休干部流动党员“永昌红色驿站”为平台，将长期居住在隆阳主城区的施甸、腾冲、龙陵、昌宁4县（市）的近200名离退休干部流动党员，纳入隆阳区老干党工委服务管理和教育培训，确切落实“党员流动到哪里，组织就覆盖到哪里，活动就开展到哪里，作用就发挥到哪里”的工作要求。经过一年多的有效运行，保山“永昌红色驿站”为有效破解流动老党员精准管理、精准服务难题提供了新路径，为了保山市离退休干部流动党员找了“家”落了“户”。

三是积极推广“辛街模式”行动，建强组织实现城乡服务管理均等化。隆阳区辛街乡共有328名离退休人员回乡安置，其中党员115人，设老党总支1个，通过单建或联建的形式下设老干党支部11个，老干部党的组织覆盖和工作覆盖全乡15个村（社区），形成了“老干党建＋服务管理＋学习教育＋基层治理＋作用发挥”的辛街模式后，在全区进行推广，进一步规范党组织设置，全区成立离退休干部党（总）支部69个，在老年大学、活动中心团体协会中成立临时党支部2个，实现区直各单位、各乡镇（街道）离退休干部党的组织全覆盖和工作全覆盖。按照“基层党建质量深化拓展年”的工作要求，积极开展创建示范党支部活动，全区69个离退休干部党（总）支部100％完成规范化达标创建，创建市级离退休干部“示范党支部”11个、省级离退休干部“示范党支部”2个；按照“六好支部”的创建标准，在巩固提升支部规范化示范创建的基础上，积极开展“模范党支部”创建工作，全面提升离退休干部党支部建设工作质量，确保老干部政治上“不偏向”、思想上“不掉队”、离岗不离党、退休不褪色，继续听党话、跟党走。

四是积极开展“智慧助老”行动，推动老干部党建工作更暖心更实用。通过开展“智慧助老”、“智慧党建”信息化培训，全区老干部党员初步掌握了运用智能手机查询、出示“健康码”、接收防控信息、采购生活物资、预约挂号、紧急求助、防止电信诈骗等智能技术；老干部党员“触网”、“懂网”、“用网”能力有所提升，让老干部党员在信息化时代“不掉队”；利用信息化手段为老干部党员提供优质高效便捷精准服务，通过信息化平台“一键呼入”“爱心通道”等暖心服务，把“面对面”交流变为“屏对屏”沟通，把“线下聚集”变为“网络互动”，做到党建工作“不断档”、服务管理“不打烊”，不断增强老干部党员的政治荣誉感、组织归属感和生活幸福感，为推进信息无障碍建设、构建服务型老年友好型社会做出贡献。

隆阳区通过不断扩大离退休干部党的组织覆盖和工作覆盖，强化政治引领、组织功能、服务管理，助力基层治理，不断增强基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力和社会号召力，真正实现把离退休干部党员凝聚起来组织起来，确保党的路线方针政策和决策部署在基层落地生根。