中共云南省委老干部局

 

   2月27日，云南省委老干部局深入贯彻落实中央、省委为基层减负工作有关要求，充分运用信息化建设成果，对工作责任制第一组联系的4个州（市）进行线上工作督促。省委组织部副部长、省委老干部局局长袁丽娟主持，第一组责任单位负责人参加。

   此次线上工作督促，重点围绕2024年工作完成情况、2025年老干部工作领导小组会议和老干部局长会议召开情况、年度工作要点制发情况进行提问，并就离退休干部医疗补助有关政策落实、全省学习活动阵地专题培训精神落实、发挥“云岭银发”人才作用推进兴边富民行动开展等情况进行追问，既督促推动工作落实，又检验了信息化建设成效。

 

   工作督促强调，要落实会议精神，认真贯彻落实全国离退休干部“双先”表彰大会、全国老干部局长会议，以及省委老干部工作领导小组会议暨全省离退休干部工作会议精神，围绕中心、服务大局、真抓实干，把会议精神扎扎实实落实到推进新时代新征程老干部工作高质量发展的各项具体工作中。要紧盯工作重点，突出本地特点抓好工作谋划，科学统筹人财物等资源力量，对照年度工作要点和重点项目清单，抓好项目化推进、责任制落实，确保各项工作取得实效。要做好总结宣传，注重总结工作经验和先进做法，围绕全局性、特色性、典型性工作抓好宣传报道，提炼“云南实践”“云南经验”“云南样板”，全力打造以“云岭银发”为通用名、具有云南辨识度的工作品牌。

 

   近年来，云南省委老干部局坚持数字化赋能、信息化驱动，以信息化手段延伸扩展老干部工作的内涵和外延，建成覆盖全省16个州（市）的云南省老干部工作视频会议和无纸化会议系统，有效实现工作“云上”交流、学习互鉴。依托信息化会议系统开创的线上工作督促模式，有效弥补实地工作督促受时间和空间限制的不足，既切实提高工作督促的实效性，又为基层减负松绑。系统上线后，已圆满保障会议11次。下步，云南省委老干部局将继续突出“一化带两化促三性”，让信息化手段成为推动老干部工作高质量发展的强劲动力，推进全省老干部工作向智慧化、便捷化、高效化“华丽转身”。

 

   其他责任制小组也利用信息化手段同步开展工作督促。