宾川县在推进“两个革命”开展“学做”活动中，深入贯彻落实中央办公厅《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的意见》及我省实施意见精神，以强化政治建设、应管尽管、服务保障和载体创新为抓手，全力推动离退休干部党建工作提质增效

 

强化政治建设，坚定理想信念。始终坚持把捍卫“两个确立”、做到“两个维护”作为离退休干部政治建设的首要任务，教育引导广大老同志做到离岗不离党、退休不褪色。认真落实党支部每月集中学习制度，通过“万名党员进党校”专题培训、党支部书记讲党课、高龄党员讲社会发展变化等，常态化抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习贯彻和党史学习教育。把落实政治待遇作为“硬任务”，不折不扣按规定全面落实离退休干部听报告、参加重要会议（活动）、情况通报、参观考察等制度。扎实做好2022年度“光荣在党50年纪念章”发放工作，通过发放27枚纪念章，进一步彰显对老党员的礼赞致敬。扎实开展政治纪律和党性教育，教育引导离退休干部始终保持清醒头脑，牢固树立“三个离不开”思想，坚决做到不信仰宗教。

 强化应管尽管，建立联系机制。认真落实离退休干部党建工作联络员制度，调整充实40名在职党员干部担任联络员，1名在职党员结对联系服务1—3个离退休干部党组织，进一步加强对离退休干部党员的跟踪服务管理，不断提升全县离退休干部党组织的组织力、凝聚力、战斗力。认真落实《2022年全州离退休干部工作要点》各项重点任务，组织开展对全县离退休干部党总支、党支部、党小组设置和离退休干部党组织书记配备、离退休干部学习小组组建、离退休干部志愿服务队组建、离退休干部党员人数等情况的摸底排查，以健全完善组织架构为着力点和发力点，努力构建横向联动、纵向贯通、渠道顺畅、指导有力的体系格局。目前，全县共成立离退休干部党总支2个，党支部43个，离退休干部学习小组32个，志愿服务队23支。

 强化服务保障，落实关心关爱。认真落实离退休干部“两项待遇”，全面推行荣誉退休制度，2022年以来指导督促乡镇、县级部门为23位退休干部办理退休手续和举办荣退仪式，切实增强退休干部归属感和使命感，实现“在岗”和“退休”的无缝对接。认真落实“在职领导干部联系离退休干部制度”，深入实施离休干部“1+3”服务机制，定期为17名离休干部就近开展健康检查，按规定实时足额报销医药费，全力打通用心用情服务离退休干部“最后一公里”。注重加强精神慰藉，坚持在春节、七一等重要节日，老同志生日、生病、遭遇突发情况等重要节点进行走访慰问，让离退休干部充分体会到组织的关怀和温暖。

强化载体创新，突出示范引领。充分发挥离退休干部熟悉党史的优势，积极用好老干部这本“最鲜活的教材”，通过个人自荐、群众举荐、组织推荐等方式，招募26名政治素质好、熟悉党史、有较强宣讲能力的老同志，成立宾川县“云岭银发”助力乡村振兴“五老宣讲团”，广泛开展党的红色历史和革命传统教育宣讲。以“喜迎党的二十大”系列活动为载体，广泛组织离退休干部开展“建言二十大”和“我看中国特色社会主义新时代”调研活动，共征集到意见、建议57条，发表感想、感言651条，收集理论文章8篇，调研报告9篇，征集散文、诗词3篇，充分展示全县老干部的艺术风采和积极向上的精神风貌。