中共云南省委老干部局

 

   近年来，云南省昆明市宜良县委老干部局运用“党建+”工作理念，统筹资源、精准发力，着力将各级离退休干部活动阵地打造成强思想、聚合力、展风采的坚固堡垒，有效激发“银发力量”。  

 

 

   强化阵地政治属性。依托党群服务中心、县老干部活动中心、县老年大学及各乡镇（街道）老年大学教学点、党员活动室、新时代文明实践站等党组织活动场所，设立党员图书室、党史阅览角等专区，确保学习有阵地、活动有氛围。  

 

   打造“沉浸式”课堂。持续优化学习模式，结合理论学习宣讲，组织老同志走进红色教育基地、发展前沿现场、乡村振兴一线，开展现场教学。打造“行走的党课”“情景体验式学习”，三年来开展主题学习活动67场次，覆盖4000余人次。  

 

   擦亮“银耀宜良·增能助力”党建品牌。组建以威望高、理论强的老党员为骨干的党课讲师团，通过辅导报告、专题研讨、知识竞赛等灵活形式，深入解读党的创新理论和方针政策，引导老同志深刻领悟“两个确立”、坚决做到“两个维护”，永葆政治本色。  

 

 

   阵地嵌入式组织。立足活动场所功能，打造集党建服务、民政、流动人口管理等为一体的“一站式”服务圈，把资源力量下沉网格，推进党的建设、基层治理、公共事务等工作“一网共治”，最大限度地为老年人提供优质、高效、便捷服务，使组织生活与日常活动紧密结合。  

 

   构建协同服务机制。建立老干部工作部门、原单位、社区（村）与活动阵地党小组的常态化联系制度，打通信息壁垒，精准对接需求。通过“组织生活联办、资源服务共享、困难诉求共解”的方式，及时掌握老同志思想动态、身体状况、生活困难，将组织关怀与服务保障延伸至活动一线。  

 

   标准化规范化建设。严格按照基层党组织建设标准，推动活动阵地实现场所标识、学习资料、制度流程、组织生活“四规范”，确保组织生活高质量、常态化开展，把每一处活动场所都建成老同志信赖依靠的“红色家园”。  

 

 

   搭建“银耀宜良”平台，以活动阵地为枢纽，系统梳理、整合银发人才资源，建好用活“银发人才库”。精准对接县委县政府中心工作，打造特色平台。组织政策理论水平高的老同志深入基层进行宣讲；引导涉农老专家田间指导，助力乡村振兴；依托懂法律、善调解的老同志参与基层治理；发动老党员带动“续写誓词碑精神 我们都是收信人”主题志愿服务活动，引领时代新风。  

 

   深化“支部+”融合实践，引导老党员在所在社区、乡村就近发挥作用。孵化“邻里互助驿站”“露天党群议事会”等特色服务，就近解决民生难题，生动展现“组织引路、阵地搭台、老有所为”的宜良实践。  

 

   做实关爱保障支撑，健全党内关怀帮扶机制，依托活动阵地常态化开展健康讲座、节日慰问、心理疏导、困难帮扶。联合卫健部门在重点活动场所设立“健康服务站”，为老同志乐享学习、参与活动提供健康服务保障。  

 

   宜良县将不断完善“党建+”赋能离退休干部活动阵地建设模式，持续提升阵地的政治引领力、组织凝聚力和价值实现力，让这片桑榆“沃土”始终充盈生机活力，组织引导广大离退休干部在奋进新征程中续写“夕阳生辉”的动人篇章。  

 

作者：汤煜宸