中共云南省委老干部局
镇沅县:“四抓四促”提升离退休干部党建工作质效
今年以来,普洱市镇沅县以政治建设为统领,进一步厘清工作措施、优化工作措施、提升服务水平,以更高政治站位、更强责任担当、更实工作举措做好“四抓四促”,不断提升离退休干部党建工作质效。


抓制度促长效
提升服务管理水平
突出旗帜鲜明讲政治的要求,督促指导离退休干部党支部落实“三会一课”、支部主题党日、组织生活会、参加重要会议等制度;抓实党纪学习教育,共组织党纪学习教育62场次,参加学习离退休干部党员1920人次,离退休干部党员纪律规矩意识进一步增强。组织和动员32名处级离退休干部党员参加县委全会、县政协、县人代会等重要会议,积极为全县经济社会发展建言献策,充分发挥“银发智慧”。
抓学习促引领
提升政治建设水平
依托老干部党校、老年大学、离退休干部党支部等学习活动阵地,采取专题辅导、集中学习、送学上门等多种形式,组织专题学习培训68场次,覆盖老干部党支部书记、离退休干部党员和党建联络员2410人次。组织离退休干部党员收听收看“全国离退休干部网上专题报告会”和“云岭银潮之声”大讲坛,覆盖800余人次,确保全县离退休干部党员全面系统学、及时跟进学、联系实际学,进一步做到思想常新、理想永存、信念坚定。
抓规范促提质
提升组织建设水平
以镇沅县《关于加强新时代离退休干部党的建设工作具体措施》为抓手,将离退休干部党建工作纳入全县党建工作总体布局。选派18名在职党务工作者联系22个离退休干部党支部,做到全县离退休干部党组织建设和党建联络员选派工作全覆盖。指导8个老干部党支部顺利完成换届工作,选配政治素质高、有奉献精神的老党员进支委班子,不断夯实组织基础。选优配强党建工作联络员,全力做好离退休干部党组织规范化标准化建设,积极争创第五批茶城银发先锋之家。1个学习活动阵地被命名为市级离退休干部党员规范化学习活动阵地;选树市级优秀老干部党支部书记2名,市级优秀老干部党支部党建联络员2名,党组织政治功能和组织力进一步增强。
抓特色促亮点
提升品牌建设水平
围绕全县中心大局,以离退休干部党支部为引领,组建2个银发专家工作站和3个银发志愿服务团队,以“党建+”模式打出“党建+基层治理”“党建+乡村振兴”“党建+关心下一代”等组合拳,引导全县离退休干部党员争当勇闯一线的“战斗员”、传递政策的“宣传员”、为民解忧的“服务员”,擦亮“云岭银发”品牌。同时充实“五老”宣讲团成员,助力关心下一代工作,走进乡镇中小学校开展“中华魂”主题宣讲,受教育师生达2800余名。助力农业专家工作站的老党员专家,深入田间地头,指导农户经济作物种植和畜禽养殖10场次等,为助力乡村振兴贡献“银发力量”。
撰稿:胡梅君
发布时间:2025-01-02 16:59:21来源:云南日报阅读:
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