中共云南省委老干部局

 

   近年来，南华县坚持党建引领，以“让党放心，让老干部满意”为目标，从强化政治引领、转化资源优势、优化服务保障三个维度持续发力，倾心绘就“政治底色”足、“价值成色”浓、“有为本色”亮的银龄增辉新画卷。

   强化政治引领，加强理论武装亮出“政治底色”。以“线上线下”、集中学习与个人自学相结合的方式强化理论武装。2024年组织离退休干部工作者和离退休干部收看“云岭银潮之声”大讲坛和离退休干部工作报告会6场2800人次。集中组织离退休干部学习党的二十届三中全会精神16场次，扎实开展党纪学习教育，全县31个离退休干部党支部，通过集中学习、专题宣讲、廉政党课等多种方式，开展“银龄守纪·护航守正”主题党日活动。开展好每月15日政情通报，累计有22家经济社会发展部门向离退休干部通报工作情况及行业最新政策。

 

   转化资源优势，激活创新动能提升“价值成色”。发挥老年大学、老干部党校、老干部活动中心阵地作用，建成离退休干部党建融入城市基层治理服务中心，在南华县老干部活动中心、农贸市场、儿童之家、居民小区等因地制宜，设立纠纷调解、政策咨询、法律咨询、健康义诊、心理疏导等15个老干部工作室，搭好老同志发挥独特优势和作用的平台载体。通过单位推荐、个人自荐的方式，精准识别各类银发人才，调优“菌乡银发”志愿服务团成员，精准发挥老干部专长，营造老干部示范引领、群众积极参与的良好社会氛围。

 

   优化服务保障，激励作用发挥增添“有为本色”。认真落实老干部政治待遇、生活待遇。集体荣退实现一季一开展常态化，今年县委举办集体荣退仪式3期133人次，10乡镇、县级各部门常态化举行荣退仪式126场次，欢送169名干部光荣退休。为38名离退休干部开展“送医上门”服务，老年节全覆盖走访慰问离退休干部。10名老干部被表扬为“老有所为最美老同志”。今年以来，“菌乡银发”志愿者、15个老干部工作室的志愿者、县“五老”宣讲团开展理论宣讲、化解矛盾纠纷、健康讲座、践行志愿服务100余场次，服务2000余人次。

撰稿：张文梅