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江苏南通市着力打造老干部工作特色亮点
更新时间:2018-06-04 10:21:44来源:老干部之家网阅读:
  近年来,江苏南通市围绕贯彻落实中央《意见》和省《实施意见》精神,结合本地实际,突出自身特色,创新理念思路,积极打造亮点,努力推动新时代老干部工作高质量发展。
 
  一、抓基础重探索,加强离退休干部党建工作
 
  将“做好老干部党建工作”纳入市委、市政府协调推进“四个全面”战略布局综合考核内容,制定细化县(市)区离退休干部党建工作考评办法和细则,并认真组织实施,注重结果运用;积极探索“党建+社团”“党建+兴趣组织”“党建+老年大学班系”“党建+楼道”“党建+社区”等“1+N”党建模式,加大试点社区离退休干部党建工作推进力度,建立责任落实、沟通协商、联系反馈机制,实现市、县(市)区、街道三级联动;与南京大学新闻传播学院联合举办“我是共产党员——90后与‘90后’对话”主题采访,专稿即将由党建读物出版社出版;先后在全市选树 “最美老干部”典型、离退休干部“双十佳”典型、“不忘入党初心,传承革命精神”典型,组织集中展示、举办图片展、印发事迹汇编等,不断放大老干部先进典型“南通现象”社会影响力,引起广泛关注。
 
  二、抓团队拓载体,凸显老干部正能量效应
 
  深入挖掘老干部人才资源,建好老干部智库、宣讲团、网宣团、志愿者服务队等正能量队伍,通过组织开展智库调研、基层宣讲、网上正能量传递、志愿服务等,充分发挥离退休干部党员的威望优势、经验优势、智慧优势,更好地服务党委政府中心工作。自2009年成立以来,老干部智库共撰写调研报告97篇,提出意见建议400多条,得到市主要领导的肯定和批示,有关居家养老的调研报告被评为全国一等奖。老干部宣讲团年宣讲180多场次,被评为全省理论宣讲先进集体;老干部网宣团在营造良好网络舆论环境,增添网上正能量方面成效显著,一些正能量宣传员常年在新浪微博上发表几十篇博文,点击量达上万次;组织老干部志愿者集中开展志愿服务活动,“老年人全民健身公益服务”被市文明办表彰为优秀志愿服务项目,退休法官徐正均同志被表彰为2017年度南通市优秀志愿者。
 
  三、抓定位强功能,提升老干部活动阵地建设
 
  把老干部活动中心作为老干部思想政治建设的重要阵地,组建涉老团队临时党支部,充分发挥学习活动阵地凝聚老干部、教育老干部和服务老干部作用。以提升组织力为重点,突出政治功能,组织倡导在活动前开展十分钟学习活动,开展党的十九大精神、习近平总书记在全国“两会”期间的重要讲话以及“两会”精神等专题学习交流,切实加强对涉老团队党员的教育引导,努力提升老干部活动政治内涵。同时,围绕党委政府中心工作,紧密结合形势和任务,认真筹划举办书画摄影展、诗词吟诵等一系列活动,以鲜明的活动形式进一步增强了广大老干部永远听党话、跟党走的信心和决心。依托老干部协会、文艺团队、兴趣小组等,通过组织同建、活动联办、信息互通、资源共享等形式,推动老干部活动进校园、进社区,展现老干部风采,引导推进老年文化活动的开展。
 
  四、抓作风精业务,打造高素质老干部工作队伍
 
  坚持政治能力训练和专业培养并重,通过党性教育、现场教学、实践锻炼等多种措施,不断优化培养路径,努力打造一支高素质专业化的老干部工作队伍。组织全体党员干部举行重温入党誓词、“让党性在岗位上闪光”主题党日、纪念“七一”文艺演出等活动,不断强化党员意识,增强党性观念。借助复旦大学、浙江大学以及井冈山、西柏坡等资源,开展全市老干部工作人员培训,开设“互讲互学”讲堂,着力提高老干部工作队伍整体素质;积极投身富民强企奔小康“走帮服”活动,开展“面对面、心连心”走访活动,落实联系老干部制度,帮助基层和老同志解决实际问题;深入开展“三比三看三争当”活动(即比责任,看大局意识,争当模范部门;比学习,看能力素质,争当岗位能手;比真情,看奉献精神,争当老干部贴心人),举办“向党看齐”全市老干部工作者风采展示,持续创建“情暖桑榆”服务品牌,优化工作作风,展现良好精神风貌。

编辑:陈亮

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