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玉溪市:守正创新添活力 转型发展绘样本
更新时间:2020-07-09 16:46:05来源:云南老干部网阅读:
——玉溪市干休所转型发展出实效
 
    玉溪市干休所坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以坚守“党的根脉”为责任,以推进“创新转型”为担当,突出政治引领、发掘红色资源、做实精准服务,打造干休所转型发展鲜活的“玉溪样本”。
    党建引领,建红色服务中心。一是党性体检启动“红色新引擎”。把转型纳入全市党建“一盘棋”,创新建立了全省第一家党员党性体检中心,2018年8月正式投入运行以来,已接待464个党组织7342人。市委将党性体检纳入全市基层党组织和普通党员干部主题教育实施方案,将“开展一次党性体检”作为玉溪市抓实基层党组织“不忘初心、牢记使命”主题教育“九个一”措施之一。主题教育期间中心接待了219个党组织3215人。为深化主题教育入脑入心,中心还制作推出了身边的榜样“我的初心故事”系列微视频,其中《初心的方向》被云岭先锋网作为优秀交流作品进行推送。党性体检以教育形式新,仪式感强,党员参与互动性好,组织纪律严,令人耳目一新,被党员形象地称为“初心考场”。“不忘初心、牢记使命”主题教育中央第四巡回督导组和省委第四巡回指导组在调研中给予充分肯定。党性体检中心还吸引了北京、内蒙、广西等省市委老干部工作部门前来参观交流。省发改委、经济管理学院等单位及地州31个单位支部688名党员也前来开展党性教育活动。中心同步拓展支部主题党日量身定制套餐服务,为市人民医院、市委党校等离退休人员支部定制主题党日活动,老党员反响强烈。党性体检中心注重整合资源打造知名教育基地品牌,目前已成为玉溪市党员干部纪律教育基地和玉溪市老干部正能量教育基地。原市委书记罗应光到党性体检中心调研并参加市委办公室第一党支部主题党日活动后,希望玉溪市党员党性体检中心与时俱进越办越好,让更多的党员干部接受党性体检,提高党性修养,为玉溪干在实处、走在前列,在全省率先全面建成小康社会贡献力量。二是阵地共享构建“本色新家园”。在“老党员之家”基础上,提档升级建设“金晖先锋之家”共享阵地,完善配备云岭先锋书架、报刊、杂志、《滇中红色记忆》影像等党建学习资料,有关制度“一墙清”,党建元素、政治氛围浓厚。内部建设形成“一站一空间一乐园”特色格局。即,“初心驿站”展示5名住所老红军和老八路事迹、《红色记忆》电子相册、红色经典书籍。“筑梦空间”展示老干部诗词、书画、剪纸作品,为创作提供交流场所;“健康乐园”把养生保健学习知识上墙,并配置有棋牌、休闲运动等器材设备供老同志使用。每年接待元江、易门、峨山等县区驻玉溪学习组、市委党校等市直离退休人员党支部前来学习活动达千余人次。服务中心正在成为全市离退休干部的一块新阵地,一个新家园。
    护航健康,建医养服务中心。一是做细健康管理畅通“双向通道”。落实“一人一策”,针对离休干部普遍进入高龄期和高发病期实际,为离休干部建立电子健康台账,系统掌握老干部基础病史、健康状况、精神状态、日常医疗需求,并把老干部的健康状况实时更新添加到离休干部信息台账中,实现信息资源共享。常备老年常用药品280余种,保存冷链药品10余种,每月为老干部采购特需药品20余种。开通健康咨询和心理咨询两条服务热线;二是规范服务管理拓宽“惠老通道”,多方协调努力争取,纳入市医保药品配送结算系统平台挂网采购,实行零差价销售,同时开通慢性病门诊。并为老干部开展测血糖、测血压、指脉氧测定、常规内科检查、预约进药服务,年采购药品金额达200余万元,有力保障离退休干部用药需求。年送医送药上门服务达300余人次,诊疗万余人次。为离退休干部重要会议和活动提供医疗保障服务35次。2019年起实行老干部每月巡诊制度。举办急救知识培训“千人工程”、名医专家健康保健讲座及义诊培训活动20余场。新冠肺炎疫情期间,医务室在做好个人防护的前提下,坚持每天正常开放门诊,保障老同志们慢性病“不断药”,从春节收假至今已有1000余名老同志到医务室就诊开药。88岁高龄的离休干部向海萍取药后由衷的感慨:“特殊时期去医院感染风险大,有医务室在,我能吃上安心药,太感谢你们了!”三是优化紧急救护搭建“绿色通道”。建立离休干部紧急救护医疗协作关系,为市直离休干部配发紧急定位手环,实施精准定位施救;开通急救绿色通道,实行120院前急救医疗服务费全免和市内转院、玉溪转院至昆明的120急救医疗服务费用免除,共实施紧急抢救22人次,让急救通道畅通无阻。
    落实“三化”,建多元服务中心。以需求信息动态化、服务项目精准化、日常服务规范化为目标,以智慧养老体验中心、退休生活体验中心为抓手,做实服务站、服务车队服务拓展提升。一是对离退休干部服务需求信息梳理登记,链接社会资源、整合人才资源,建立健康咨询、政策咨询、心理咨询、法律咨询、生活服务、困难帮扶、交友联谊7类项目清单,近3年服务离退休干部1300余人次;二是组织开展老战士联谊、退休生活适应、智能手机培训、智慧养老体验、《玉溪老年人健康文明生活方式66条》宣讲等爱老助老关爱活动。建立夕阳红志愿者协会“晚霞情缘”工作站和癌友联络站。在葫泉社区设立南片区服务点助力社区“四就近”服务;三是服务车队严格管理、严明纪律、规范细节,建全完善车辆行驶里程记录及维护保养档案,做到全年保障服务用车,全天24小时电话有人接听,用车及时到位,当好老干部的“驾驶员、勤务员、联络员”。高质量完成离退休干部重要会议和重大活动的用车保障和老干部日常公务用车任务,切实做到“安全零事故,服务零距离”。(玉溪市干休所  朱顺龙)

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