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文山州麻栗坡县积极探索建立学委会推动老干部工作转型发展
更新时间:2018-06-08 10:08:26来源:云南老干部网阅读:
  云南省文山州麻栗坡县地处中越边境,是“老山精神”的诞生地。全县现有离退休干部2554人,其中离休干部24人,退休干部2530人。在乡镇、社区成立有离退休干部政治学习委员会28个、离退休干部党支部32个。多年来,麻栗坡县委老干部局在县委的领导下,针对老干部工作队伍发生的新变化给老干部工作部门提出的新要求,主动适应新挑战,切实转变思想观念,不断创新工作思路,积极在推进老干部工作转型发展中进行了一些有益尝试,探索在离退休干部中建立政治学习委员会(以下简称“学委会”)服务管理离退休干部,逐步实现以离休干部服务管理为主向离退休干部服务管理双重并重转变,走出一条边疆欠发达地区全员服务管理离退休干部的新路子。他们的主要做法是:
 
  一、创建全员学习教育机制,夯实离退休干部思想政治基础
 
  县委老干部局为破解边疆欠发达地区老干部服务管理人员不足、资金不足、场地不足,难以实现离退休干部服务管理全员覆盖这一难题,早在1991年1月,就如何发挥离退休干部优势作用,借用离退休干部力量组织离退休干部就近开展学习和活动、就近加强离退休干部服务管理、就近为离退休干部提供生活照顾、就近为离退休干部发挥作用搭建平台,实现离退休干部自我教育、自我管理、自我服务、自我提高进行了深入思考,并在离退休干部中开展深入调研和广泛征求意见,根据大多数离退休干部提出的“就地、就近、集中、方便、有利于参加活动”和“成熟一个,建立一个、巩固一个,提高一个”的建议,在全县离退休干部中建立学委会对离退休老同志进行服务管理,并在有条件的学委会成立了离退休干部党支部,实行“两个机构一套班子”。学委会建设起来后,为让学委会运转正常、发挥作用,县委老干部局及时制定下发了《麻栗坡县离退休干部政治学习委员会管理办法(试行)》,规定每月10日(处级学委会每月15日)为离退休干部学习活动日和党员组织生活日。这个规定多年来月月坚持,雷打不动。离退休干部虽然来自不同单位,住地分散,但到了每月10日政治学习日和党组织活动日,不用通知,大家都能自觉踊跃地参加组织活动。有些离退休老同志说:“星期六、星期日我们记不住,但每月10日都记得非常清楚。”为让离退休老同志坐得住,学得好,每一次集体学习,学委、支委一班人多次研究,除县委老干部局印发的学习资料外,还多方搜集资料,做到准备充分、内容实用。对个别起不了床、下不了楼、出不了门、不能参加学习活动的老同志,学委会和党支部班子就到老同志家中去传达,开展送学上门,有时还把学习和活动搬到老同志家门口举行,让他们足不出户也能参加学习活动。由于学委会和党支部坚持做到学习制度化、学习经常化、学习方式多样化,老同志们的组织观念和思想觉悟不断提高,没有发生参与集体上访等影响社会稳定的事件。有的老同志说,学习使我从每天提篮子、带孙子的小天地里走了出来,变成爱翻本子、爱看片子(电视新闻)、爱动脑子的时代老人。学习活动和支部生活成了老同志离退休后最有意义的活动。
 
  二、贴近老同志的身心特点,增强思想政治工作的针对性和实效性
 
  学委会、党支部不断创新思想政治工作方式方法,把理顺老同志思想情绪,化解矛盾,保持稳定,推动全县经济社会发展作为学委会、党支部的一项重要职责来抓。一是用心用情为老同解决实际问题。学委会和党支部采取“五登门四必访” 思想政治工作模式做好离退休老同志思想政治工作,不断增强思想政治工作的针对性和实效性。“五登门”,即登门做思想工作、登门看望慰问、登门服务、登门办实事、登门化解矛盾;“四必访”,即离退休老同志有思想问题时必访、生病住院时必访、家庭遇到特殊困难时必访、世故必访。凡是离退休老同志家里发生矛盾时,学委会和党支部就登门做深入细致的思想政治工作,使矛盾得到了及时化解;凡是有离退休老同志生病住院,学委会和党支部都要买水果等到医院探望慰问;凡是离退休老同志遇到困难时,学委会和党支部总是及时伸出热情的手,或多或少的资金,嘘寒问暧的问候,总是让每位离退休老同志感到融融的春意;凡有离退休老同志病故,学委会和党支部都要派人送花圈吊唁,协助家属料理后事。这些做法不仅让离退休老同志感动,而且让周围群众都很感动。“有困难找学委会和党支部”成了离退休老同志们的口头禅。二是畅通信息沟通渠道,让老同志自觉拥护县委政府的决策部署。学委会、党支部积极推荐离退休老同志参加脱贫攻坚、矿产资源整合、移民搬迁、乡村振兴等重要会议,做到重要情况让老同志及时知晓。对城市片区开发、棚户区改造、人居环境提升行动等关系离退休老同志切身利益和他们较为关注的重点建设项目,在学委会和党支部集中学习时,请县委、政府领导就项目建设的设想打算如实告诉离退休老同志,并注意倾听离退休老同志的意见,做到重大决策让老同志自觉拥护。推荐德高望重的老同志参加县长访谈,让他们谈自己对县委政府中心工作和重点项目建设的看法,传递好声音,增强老同志的认同感,做到重点工作让老同志积极参与。
 
  三、搭建老同志发挥作用平台,引导老同志助力全县经济社会发展
 
  学委会、党支部结合离退休老同志大多数具有丰富的实践经验,他们虽然离开了工作岗位,但他们没有工作有时间,没有职务有责任,没有权力有奉献这一独特优势。坚持把老同志所愿与党委政府所需所盼有机结合起来,以开展“两看一建言六行动”活动为平台载体,鼓励和引导老同志走出家门,走向社会,积极在市政基础设施建设、农业产业结构调整、脱贫攻坚、丧葬改革、旅游发展、矿产资源整合、干部作风建设、乡村振兴等方面出谋划策,先后收到离退休老同志对全县经济社会发展的意见建议近500条,先后有69名离退休老同志被聘用县关工委委员、老年大学教师、文化市场义务监督员、行政监察义务监督员、城市卫生义务监督员、网吧义务监督员、社区政策宣传员、社区义务调解员、革命传统教育讲解员。居住在的杨万乡退休干部杨正和,多年来资助贫困学生80余人,资助本村农民熊世林、杨明金等5户建档立卡贫困户建房资金共15600元。在马街乡、铁厂乡、杨万乡城乡人居环境提升行动中,离退休干部主动作为,积极参与卫生整治工作。通过引导老同志就近发挥作用,使他们感受到了社会对他们的尊重,体现了人生价值,凝聚了智慧力量。
 
  20多年来,麻栗坡县探索在离退休干部中建立“学委会+党支部”服务管理离退休干部新模式,让老同志就近学习、就近活动、就近得到关心照顾、就近发挥作用。离退休老同志动情地说,夕阳无限好,不忘党的恩。我们赶上了好时代,找到了好归属,平时有人问、难时有人帮、病时有人探,真是福气啊!

编辑:陈亮

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